HR Innovations Poland 13-14 marca

Strona główna » HR Innovations Poland 13-14 marca
Ilustracja do artykułu: HR Innovations Poland 13-14 marca. Przedstawia podstawowe informacje o konferencji oraz zdjęcia prelegentów.

HR Innovations Poland to wyjątkowe, 2-dniowe wydarzenie koncentrujące się wokół problemów, narzędzi i rozwiązań w branży HR. W programie prezentacja innowacji w HR i możliwości ich praktycznego wykorzystania.

HRinn w pigułce:

  • Konferencja HR Innovations Poland– 2 dni prelekcji dotyczących tylko obszaru innowacji w branży HR.
  • Polscy i zagraniczni eksperci – wśród Prelegentów są innowatorzy HR z Polski, UK, USA a nawet z Peru.
  • Całość w dwóch językach – wszystkie prelekcje są tłumaczone zarówno na język polski, jak i angielski.
  • Targi – strefa z Wystawcami, którzy prezentują najnowsze produkty i narzędzia dedykowane dla branży HR.
  • Wystawcy: możliwość poznania rozwiązań przedstawicieli firm z Polski i Europy.
  • Formuła wydarzenia – pozwala na wzięcie jednoczesnego udziału zarówno w targach jak i konferencji.
  • Możliwość wyboru – Uczestnik sam decyduje czy kupuje bilet na targi czy na konferencję i targi.
  • Networking: umożliwia swobodną wymianę doświadczeń pomiędzy Uczestnikami, Prelegentami i Wystawcami, a także zawarcie nowych znajomości

Dla kogo przeznaczona jest Konferencja HRInn?

Konferencja dedykowana jest pracownikom i menedżerom działów HR oraz zarządzających personelem, którzy chcą poprawić jakość oraz skuteczność swojej pracy, poszukują inspiracji i sprawdzonych rozwiązań.

Cena: tylko targi 50 PLN; konferencja i targi 1100 PLN (tylko do 15.02.2019r.)

Tematy Konferencji HR Innovations Poland

  • AI (sztuczna inteligencja) i chatboty w rekrutacji,
  • budowanie kultury innowacyjnej,
  • transformacja w HR,
  • analityka predykcyjna w obszarze HR (wykorzystanie informacji z istniejących zbiorów danych),
  • budowanie własnych systemów do zarządzania HR,
  • wykorzystanie brydża jako narzędzie w HR,
  • transformacja startupowa organizacji,
  • capacity planning (kontroling personalnym),
  • generacja H+,
  • digitalizacja w HR

Szczegółowy program HR Innovations Poland i zapisy na stronie konferencji. 

Serdecznie zapraszamy na konferencje i targi, zarówno Uczestników jak i Wystawców! 😊

Przeczytaj też:

Last articles:

Working at Capgemini in Poland-2

Working at Capgemini in Poland: Salary, Reviews and Culture (2026)

Capgemini has been in Poland since 1996, and in the years since it has grown into one of the largest employers in the country’s business-services sector, with more than 11,500 people spread across nine offices in eight cities. The company runs everything from finance and accounting for global clients to cloud engineering and cybersecurity, which makes it one of

READ MORE »

Access to my personal data

Formularz dla kandydata

Administratorem danych osobowych jest Verita HR Polska Sp. z o.o. oraz HRO Personnel Sp. z o.o. Dane osobowe będą przetwarzane w celu udzielnie odpowiedzi na zadane pytanie przez formularz kontaktowy. Więcej informacji o zasadach przetwarzania danych, w tym o celach i prawach dostępne jest w Polityce prywatności.
INSPEKTOR OCHRONY DANYCH OSOBOWYCH​
Inspektor Danych Osobowych w Verita HR Sp. z o.o.:
dane.osobowe@veritahr.com 
Inspektor Danych Osobowych w HRO Personnel Sp. z o.o.:
dane.osobowe@hropersonnel.com 

Formularz dla pracodawcy

Administratorem danych osobowych jest Verita HR Polska Sp. z o.o. oraz HRO Personnel Sp. z o.o. Dane osobowe będą przetwarzane w celu udzielnie odpowiedzi na zadane pytanie przez formularz kontaktowy. Więcej informacji o zasadach przetwarzania danych, w tym o celach i prawach dostępne jest w Polityce prywatności.
INSPEKTOR OCHRONY DANYCH OSOBOWYCH​
Inspektor Danych Osobowych w Verita HR Sp. z o.o.:
dane.osobowe@veritahr.com 
Inspektor Danych Osobowych w HRO Personnel Sp. z o.o.:
dane.osobowe@hropersonnel.com