
Rekruter DigiChat – rekrutacja w kryzysie
Sylwia Zając porozmawiała z Agnieszką Knapik na temat tego, jak wygląda rekrutacja w kryzysie, w czasie obostrzeń oraz obecnie. Porozmawiały także o tym, co słychać
Official announcements, leadership updates, and company news from Verita HR.

Sylwia Zając porozmawiała z Agnieszką Knapik na temat tego, jak wygląda rekrutacja w kryzysie, w czasie obostrzeń oraz obecnie. Porozmawiały także o tym, co słychać

Wiemy, że praca w rekrutacji nie jest dla osób, którym brakuje cierpliwości i pokory. Trudne zmagania w poszukiwaniu „tego jedynego” kandydata potrafią spędzać sen z

Hot 16 challenge 2 to kontynuacja muzycznego wyzwania zapoczątkowanego w 2014 roku. Akcja ma na celu wsparcie charytatywnej zbiórki na rzecz walki z Covid-19. Co

Sourcing już od dawna towarzyszy rekruterom. To niezbędna metoda pozyskiwania kandydatów dla dobrego specjalisty. Dlatego warto mówić o nim, kiedy szukamy efektywnych technik rekrutacyjnych, szczególnie

Wielu kandydatów podejmuje teraz decyzję o zmianie pracy lub jest w trakcie rozmów z pracodawcami. Bez względu na sytuację, rekrutacja trwa, a candidate experience wciąż

Postanowiliśmy zapytać przedstawicieli agencji rekrutacyjnych, z Węgier, Czech i Łotwy jak wygląda sytuacja państwa i rekrutacja w regionie CEE w związku z pandemią. Węgry w

Stały feedback to coś, czego kandydaci oczekują od rekruterów. Nie ma znaczenia, czy odpowiedź zwrotna jest pozytywna, czy negatywna- takie wyniki przedstawia raport “Candidate Experience”,

Działania HRowe w tym rekrutacja, traktowane są przez pracodawców często jak konieczny ale niechciany koszt. Wydatki, jakie są z nimi związane, łatwo wyliczyć, z kolei

O czym są Pamiętne rekrutacje? W zeszłym miesiącu zaprezentowaliśmy Państwu w Rekruterze tekst „Moje pierwsze prace” autorstwa jednej z HR Influencerek, Pani Elżbiety Rosiak, który