Duże korporacje szukają alternatyw, jedną z nich jest coworking

Strona główna » Duże korporacje szukają alternatyw, jedną z nich jest coworking
Duże korporacje szukają alternatyw, jedną z nich jest coworking

Japan Tobacco International (JTI) otwiera Globalne Centrum Usług Biznesowych w ramach przestrzeni coworkingowej w biurze WeWork, w nowym budynku Mennicy w Warszawie. Jest to największa transakcja wynajmu tego typu powierzchni w Polsce, JTI wprowadzi do przestrzeni coworkingowej kilkuset pracowników. Przy negocjacji warunków umowy doradzała firma CBRE. Jak rowzwija się coworking?

– Przestrzeń biurowa WeWork zapewni nam elastyczność, która jest kluczowym elementem naszej kultury organizacji. Ponadto, otwarta przestrzeń to otwarty umysł, a tu czujemy ducha przedsiębiorczości i współpracy. Mamy także poczucie tworzenia tętniącej życiem społeczności, co było dla nas ważne przy wyborze Polski i Warszawy na miejsce Globalnego Centrum Usług Biznesowych JTI. Bardzo istotna była też dla nas lokalizacja biura w centrum Warszawy, bo dbamy o „work-life balance” naszych pracowników i chcemy, by zamiast tracić czas na dojazdy, mieli go na realizację swoich pozazawodowych pasji – mówi Paulo Lopes, dyrektor generalny Globalnego Centrum Usług Biznesowych JTI.

Coworking alternatywą?

Firma JTI zdecydowała się na nowoczesne rozwiązanie elastycznej przestrzeni biurowej, która ma wspierać proces rekrutacji zanim firma przeniesie się biura docelowego w tej samej okolicy. Przy nawiązywaniu umowy pośredniczyli eksperci CBRE.

To w tej chwili największa umowa na przestrzeń coworkingową w Polsce i wyznacza trend dla innych dużych firm. Elastyczne biuro pozwala JTI rosnąć w miarę pozyskiwania nowych kandydatów, oferuje świetną lokalizację oraz dostępność wielu dodatkowych funkcji dla pracowników firmy – mówi Konrad Szaruga, ekspert ds. elastycznych powierzchni biurowych, CBRE.

Siedziba Globalnego Centrum Usług Biznesowych mieści się w jednym z budynków kompleksu Mennica Legacy Tower, w której dostępne jest prawie 14 tysięcy mkw. całkowitej powierzchni na elastyczne biura zarządzanej przez WeWork.

Coworking zyskuje na popularności a w Polsce pojawia się coraz więcej firm, które oferują takie usługi. Czy wraz z rozwojem mobilności pracy tradycyjne biura przestaną istnieć?

Czytaj również – Cyfrowi nomadzi – nowa rzeczywistość

Last articles:

Poland's B2B Crackdown Why Companies Must Act Now!-2

Poland’s B2B Crackdown: Why Companies Must Act Now!

Poland has significantly expanded the authority of its State Labor Inspectorate (Panstwowa Inspekcja Pracy, or PIP), giving inspectors new powers to reclassify business-to-business (B2B) contracts as employment relationships. For international companies operating in Poland with independent contractors, this reform requires immediate attention to contract structures and working arrangements. What’s Changing

READ MORE »
The Companies Closing Poland’s AI Gap

The Companies Closing Poland’s AI Gap

Poland is sitting on a structural time bomb. There are roughly 30,000 unfilled AI and data science positions in the country right now. That figure does not capture the roles companies haven’t yet created because they can’t fill the ones already open.  In today’s story we look at three of the companies trying

READ MORE »

Nasze marki

hro-personnel
snw

Delete my personal data

Formularz dla kandydata

Administratorem danych osobowych jest Verita HR Polska Sp. z o.o. oraz HRO Personnel Sp. z o.o. Dane osobowe będą przetwarzane w celu udzielnie odpowiedzi na zadane pytanie przez formularz kontaktowy. Więcej informacji o zasadach przetwarzania danych, w tym o celach i prawach dostępne jest w Polityce prywatności.
INSPEKTOR OCHRONY DANYCH OSOBOWYCH​
Inspektor Danych Osobowych w Verita HR Sp. z o.o.:
dane.osobowe@veritahr.com 
Inspektor Danych Osobowych w HRO Personnel Sp. z o.o.:
dane.osobowe@hropersonnel.com 

Formularz dla pracodawcy

Administratorem danych osobowych jest Verita HR Polska Sp. z o.o. oraz HRO Personnel Sp. z o.o. Dane osobowe będą przetwarzane w celu udzielnie odpowiedzi na zadane pytanie przez formularz kontaktowy. Więcej informacji o zasadach przetwarzania danych, w tym o celach i prawach dostępne jest w Polityce prywatności.
INSPEKTOR OCHRONY DANYCH OSOBOWYCH​
Inspektor Danych Osobowych w Verita HR Sp. z o.o.:
dane.osobowe@veritahr.com 
Inspektor Danych Osobowych w HRO Personnel Sp. z o.o.:
dane.osobowe@hropersonnel.com