III kwartał 2016 sprzyjał „niebieskim kołnierzykom” – raport serwisu Gratka.pl

Strona główna » III kwartał 2016 sprzyjał „niebieskim kołnierzykom” – raport serwisu Gratka.pl
Grafika do artykułu: III kwartał 2016 sprzyjał „niebieskim kołnierzykom” – raport serwisu Gratka.pl||

Prawie 120 tysięcy aktywnych ogłoszeń o pracę zamieszczono w serwisie Gratka.pl w III kwartale 2016 r. Liderem w liczbie ogłoszeń jest województwo łódzkie – ponad 25% ofert. Trzeci kwartał sprzyjał osobom poszukującym pracy w sektorze „niebieskich kołnierzyków”. W ciągu dwóch ostatnich kwartałów liczba ofert o pracę w serwisie Gratka.pl wzrosła aż o 39 proc.

 infografika-gratka-praca-1

Gratka.pl – serwis wspierający pracodawców w rekrutacji pracowników sektora „niebieskich kołnierzyków” – po raz pierwszy przeprowadził badania dotyczące charakterystyki ogłoszeń zamieszczanych w kategorii Praca.

Gratka.pl to serwis mogący pochwalić się jedną z największych baz ogłoszeniowych w Polsce, także
w kategorii Praca. Naszą misją jest ułatwienie pracodawcom odnalezienia najlepszych kandydatów.
Z analizy zamieszczanych ofert wynika, że pracodawcy w serwisie Gratka.pl najchętniej poszukują pracowników wykwalifikowanych czyli fachowców, zawodowców, specjalistów. Widzimy jak z roku na rok potrzeby pracodawców w tym sektorze rosną. Dostrzegamy również, że Gratka.pl jest coraz chętniej wybieranym kanałem rekrutacji właśnie tak poszukiwanych „niebieskich kołnierzyków”. Co ciekawe nie tylko rodzimi pracodawcy szukają polskich pracowników – aż 10 proc. zamieszczonych ogłoszeń napływa od pracodawców zagranicznych –  komentuje Aleksandra Gierybo-Paprota, Manager Kategorii Gratka.pl Praca i Ogłoszenia drobne.

Grafika do artykułu: III kwartał 2016 sprzyjał „niebieskim kołnierzykom” – raport serwisu Gratka.pl

Profil zawodowca

Aż 48 proc. ofert pracy opublikowanych w serwisie Gratka.pl zamieścili pracodawcy poszukujący pracowników fizycznych, specjalistów zawodowych, przedstawicieli wolnych zawodów, pracowników handlu, logistyki, a także usług i administracji.

Do najbardziej poszukiwanych zajęć w III kwartale 2016 roku należały prace fizyczne i związane
z produkcją – stanowiły one aż 1/3 aplikacji złożonych za pośrednictwem serwisu Gratka.pl. Również chętnie poszukiwano pracy związanej z logistyką, transportem i zakupami. 10 proc. wszystkich wysłanych aplikacji dotyczyło stanowisk oferowanych przez pracodawców z tych sektorów. Także administracja publiczna cieszyła się dużym zainteresowaniem kandydatów – co 6-ta osoba korzystająca z serwisu wysyłała swoje CV do pracodawców z sektora publicznego.

Z analizy danych kandydatów, którzy zdecydowali się złożyć aplikację w związku z ogłoszeniem opublikowanych w serwisie Gratka.pl wynika, że 51 proc. z nich stanowią mężczyźni, a 49 proc. kobiety. Ponad 2/3 kandydatów to osoby w wieku najwyższej aktywności zawodowej tj. w wieku 25-54 lata, 11 proc. stanowią studenci, a około 18 proc. osoby w wieku 55+.

Grafika do artykułu: III kwartał 2016 sprzyjał „niebieskim kołnierzykom” – raport serwisu Gratka.pl

Kogo szukali pracodawcy w serwisie Gratka.pl?

Jak wynika z danych serwisu kandydaci najchętniej szukali pracy fizycznej, co spotkało się
z dużym odzewem ze strony pracodawców. Ponad 17,5 proc. ogłoszeń zamieszczonych przez rekruterów dotyczyło pracowników fizycznych oraz tych, poszukujących zatrudnienia w produkcji. Następne najczęściej publikowane oferty dotyczyły logistyki, transportu i zakupów (7,3 proc.), budownictwa i geodezji (6,4 proc.) oraz sprzedaży, handlu i franczyzy (5,8 proc.).

W serwisie Gratka.pl najwięcej ogłoszeń zamieścili pracodawcy z województwa łódzkiego – ponad 25,7 proc., następnie z województwa śląskiego – 12,3 proc. oraz mazowieckiego 9,3 proc. Na kolejnych miejscach znalazły się województwo wielkopolskie – 8,4 proc. ofert pracy zamieszczonych
w serwisie oraz dolnośląskie i małopolskie – odpowiednio 6,9 proc. oraz 6,8 proc.

 

DODATKOWYCH INFORMACJI UDZIELA:

Artur Osak

Business Relationships Specialist

  1. 502 499 937
  2. artur.osak@polskapress.pl

INFORMACJE O SERWISIE:

Gratka.pl to jeden z największych i najpopularniejszych serwisów ogłoszeniowych w Polsce. Serwis posiada jedną
z największych baz ogłoszeń – ponad 1,7 mln ofert – w kategoriach nieruchomości, motoryzacja, praca oraz ogłoszeń drobnych. Gratka.pl rozwija także bazę ogłoszeń w kategoriach: zwierzęta, odzież, usługi, dostarczając nowoczesne
i użyteczne narzędzia, ułatwiające obrót wszelkimi przedmiotami oraz usługami, z naciskiem na przedmioty używane.

Gratka.pl to serwis skierowany do odbiorców indywidualnych oraz biznesowych. Dzięki zamieszczanym ogłoszeniom pozwala wystawiać oraz znajdować przedmioty i usługi milionom użytkowników. Z serwisu korzysta ponad 3,4 mln RU miesięcznie, którzy generują blisko 80 mln PV (Gemius PBI, sierpień 2016).

Przeczytaj też:

Rekordowy wzrost zainteresowania nowymi ofertami pracy – specjaliści i menedżerowie czują się pewnie na rynku

Last articles:

Top In-Demand Tech and Finance Skills in Poland for 2026

A year ago, Poland’s tech and finance sectors felt the weight of uncertainty. In tech, job postings had plummeted for two consecutive years amid budget cuts and hiring freezes, leaving professionals questioning if the post-pandemic boom was truly over. Finance, though more stable with consistent employment gains, faced similar challenges

READ MORE »
Ilustration to Articles: Best Fleet Management VeritaHR

Best Fleet Management in Poland 2026: How Verita HR Fuels Growth

Poland’s economy is booming: 3.2% GDP growth delivered in 2025, and 2026 projections suggest continued strength at 3.5%. Companies, especially in tech, finance, and services, are hiring aggressively, launching initiatives, and expanding footprints. Amid this momentum, one factor stands out: reliable, cost-effective mobility for distributed teams. That’s where Verita HR’s Fleet Management service turns potential

READ MORE »

Nasze marki

hro-personnel
snw

Delete my personal data

Formularz dla kandydata

Administratorem danych osobowych jest Verita HR Polska Sp. z o.o. oraz HRO Personnel Sp. z o.o. Dane osobowe będą przetwarzane w celu udzielnie odpowiedzi na zadane pytanie przez formularz kontaktowy. Więcej informacji o zasadach przetwarzania danych, w tym o celach i prawach dostępne jest w Polityce prywatności.
INSPEKTOR OCHRONY DANYCH OSOBOWYCH​
Inspektor Danych Osobowych w Verita HR Sp. z o.o.:
dane.osobowe@veritahr.com 
Inspektor Danych Osobowych w HRO Personnel Sp. z o.o.:
dane.osobowe@hropersonnel.com 

Formularz dla pracodawcy

Administratorem danych osobowych jest Verita HR Polska Sp. z o.o. oraz HRO Personnel Sp. z o.o. Dane osobowe będą przetwarzane w celu udzielnie odpowiedzi na zadane pytanie przez formularz kontaktowy. Więcej informacji o zasadach przetwarzania danych, w tym o celach i prawach dostępne jest w Polityce prywatności.
INSPEKTOR OCHRONY DANYCH OSOBOWYCH​
Inspektor Danych Osobowych w Verita HR Sp. z o.o.:
dane.osobowe@veritahr.com 
Inspektor Danych Osobowych w HRO Personnel Sp. z o.o.:
dane.osobowe@hropersonnel.com