Rynek pracy na Ukrainie a sytuacja w Polsce

Strona główna » Rynek pracy na Ukrainie a sytuacja w Polsce
||

Jeszcze niedawno 800 tys. Ukraińców znajdowało w Polsce zatrudnienie, jednak wraz ze wzrostem obostrzeń związanych z pandemią koronawirusa, zaczęli znikać z naszego rynku pracy. Jak teraz wygląda rynek pracy na Ukrainie? Czy jej mieszkańcy jeszcze do nas wrócą?

State Employment Service of Ukraine  podaje, że w kwietniu w przeciągu tygodnia zarejestrowano ponad 36 tys. bezrobotnych na Ukrainie.

A to dopiero początek. Ostatecznie bez pracy na Ukrainie może zostać nawet do 450 tys. osób, które wrócą z emigracji – mówi Krzysztof Inglot, prezes Personnel Service i ekspert ds. rynku pracy.

Czytaj też –  Ukraińcy znikają z polskiego rynku pracy  

Wizy pobytowe i zezwolenia na pobyt czasowy cudzoziemców w Polsce zostały automatycznie wydłużone.

Z początkiem kwietnia wszedł w życie pakiet pomocowy tarczy antykryzysowej pozwalający cudzoziemcom zostać i kontynuować pracę w Polsce.

Ci którzy mają wizę krajową lub pozwolenie na pobyt czasowy, kończący się w okresie stanu epidemicznego mogą być spokojni do 30 dni od zniesienia tego stanu.

Nie jest konieczne składanie żadnych wniosków.

Ukraińcy mają więc pełne prawo pozostania w Polsce i wykonywania pracy.

Urząd informuje o  specjalnych rozwiązaniach dla cudzoziemców, w których określone są warunki legalnego pobytu na terenie naszego kraju.

W businessinsider czytamy:

– Uwzględnienie w pakiecie antykryzysowym automatycznego wydłużenia wiz i pozwoleń na pracę dla pracowników z Ukrainy to świetna informacja. Cieszymy się, że rząd odpowiedział na nasz apel, bo to gwarancja dla naszych przyjaciół ze Wschodu, którzy byli niepewni swojej sytuacji. Nie będą musieli się martwić, że zostaną w Polsce bez możliwości zarabiania na swoje utrzymanie. To też na pewno ulga dla wielu firm, zwłaszcza produkcyjnych, które obawiały się wstrzymania prac ze względu na brak pracowników – mówi Krzysztof Inglot.

Główny portal informacyjny dla Ukraińców w Krakowie UAinKraków oferuje pomoc w legalizacji pobytu i pracy w Polsce:

Безкоштовні консультації, пов’язані з легалізацією перебування й роботи в Польщі. Якщо вам необхідна допомога, телефонуйте на інфолінію Фонду

Opublikowany przez UAinKrakow.pl 

Jednak z powodu kryzysu gospodarczego Ukraińcy w Polsce tracą zatrudnienie i wracają do siebie

Personnel Service podaje, że zapotrzebowanie na ukraińskich pracowników znacząco spadło.

Ponadto Polacy przyjęli nowy trend i w obliczu masowych zwolnień na wagę złota okazują się nawet niechciane niegdyś  stanowiska, zostawiane właśnie sąsiadom ze Wschodu.

– W Polsce zagrożonych jest ok. 2 mln stanowisk pracy, w tym wiele z nich należy do sektora HoReCa. Przy czym osoby, które stracą zatrudnienie niekoniecznie muszą zasilać kręgi bezrobotnych. Część z nich znajdzie pracę w innej branży, co dzieje się już teraz. Polacy nagminnie zgłaszają się na stanowiska, na które do tej pory firmy szukały pracowników z Ukrainy – podsumowuje Krzysztof Inglot

Na rynek pracy na Ukrainie wpływają również zamknięte granice, które jak notuje Personnel Service zatrzymują do 160 tys. osób miesięcznie.

Początek epidemii na terenie naszego kraju spowodował, że Ukraińcy zaczęli wracać do ojczyzny i rodzin, a powrót do pracy w Polsce okazuje się kosztowny i nie taki prosty.

Samochody osobowe mogą wjeżdżać do Polski w 31 miejscach. Jedynie trzy  z nich leżą na granicy z Ukrainą:

  • Dorohusk – Jagodzin
  • Hrebenne – Rawa Ruska
  • Korczowa – Krakowiec

Dodatkowa kontrola graniczna zdecydowanie spowalnia  proces powrotu.

Rynek pracy na Ukrainie przeżywa poważny kryzys a Polska z jednej strony Ukraińcom sprzyja, z drugiej zaczyna walczyć o swoich rodzimych pracowników.

– Polacy i Ukraińcy zatrudnieni na umowę zlecenia są w jednej grupie ryzyka. Różnica jest tylko taka, że ci ostatni nie mogą zacisnąć pasa i przeczekać tego czasu – Głos wielkopolski.

Los naszych wschodnich sąsiadów nie jest nam obojętny. Gdyby nie ich ciężka praca, nasz kraj z pewnością nie znajdowałby się od kilku lat w czołówce najszybciej rozwijających się państw unijnych.

Jak dalej rozwinie się sytuacja na ukraińskim rynku pracy i czy Ukraińcy jeszcze do nas wrócą? O tym na pewno przekonamy się za jakiś czas.

Autor: Nina Jacyszyn

Szukasz innowacyjnych narzędzi rekrutacyjnych? Sprawdź Niloosoft!

Last articles:

What Does a Staff AI Agent Engineer (Machine Learning) Do?

A Staff AI Agent Engineer role may be something you think of when it comes to cutting-edge AI labs in California rather than mature tech companies in Central Europe. However, you might be surprised at how quickly the agentic AI revolution is moving to Krakow. When Zendesk posted their Staff

READ MORE »
Poland Salary Guide 2026

Poland Salary Guide 2026: IT, Finance & Engineering Pay Benchmarks

Poland’s labour market has entered a new phase in 2026. The post-pandemic hiring frenzy has settled into something more measured; a market defined by selective demand, stabilizing (though still positive) wage growth, and a widening gap between what technology specialists earn and what everyone else takes home. Every year, Poland’s

READ MORE »
Emilia Cisek announced as AI Marketing Lead at Verita HR

Emilia Cisek Appointed as AI Marketing Lead at Verita HR

Verita HR today announced the appointment of Emilia Cisek as AI Marketing Lead, effective immediately. In this newly created role, Emilia will spearhead the development of AI-native marketing strategies leveraging generative AI, predictive analytics, and intelligent automation to deliver more personalized candidate experiences, strengthen employer branding, and drive higher-impact recruitment

READ MORE »

Nasze marki

hro-personnel
snw

Delete my personal data

Formularz dla kandydata

Administratorem danych osobowych jest Verita HR Polska Sp. z o.o. oraz HRO Personnel Sp. z o.o. Dane osobowe będą przetwarzane w celu udzielnie odpowiedzi na zadane pytanie przez formularz kontaktowy. Więcej informacji o zasadach przetwarzania danych, w tym o celach i prawach dostępne jest w Polityce prywatności.
INSPEKTOR OCHRONY DANYCH OSOBOWYCH​
Inspektor Danych Osobowych w Verita HR Sp. z o.o.:
dane.osobowe@veritahr.com 
Inspektor Danych Osobowych w HRO Personnel Sp. z o.o.:
dane.osobowe@hropersonnel.com 

Formularz dla pracodawcy

Administratorem danych osobowych jest Verita HR Polska Sp. z o.o. oraz HRO Personnel Sp. z o.o. Dane osobowe będą przetwarzane w celu udzielnie odpowiedzi na zadane pytanie przez formularz kontaktowy. Więcej informacji o zasadach przetwarzania danych, w tym o celach i prawach dostępne jest w Polityce prywatności.
INSPEKTOR OCHRONY DANYCH OSOBOWYCH​
Inspektor Danych Osobowych w Verita HR Sp. z o.o.:
dane.osobowe@veritahr.com 
Inspektor Danych Osobowych w HRO Personnel Sp. z o.o.:
dane.osobowe@hropersonnel.com